
Freitag ohne Pauschale? Taggeld am Heimreisetag für Leiharbeiter: OGH stoppt die Lücke Taggeld Heimreisetag Leiharbeit OGH: Sie pendeln die ganze Woche, schlafen auswärts – und am Freitag fehlt das Taggeld am Heimreisetag auf der Abrechnung? Genau diese Konstellation hatte der Oberster Gerichtshof (OGH) zu prüfen: Leiharbeit, weiter Wohnsitz, Nächtigung am […]
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Immer abrufbar – aber unbezahlt? OGH kippt Urteile und klärt die Bezahlung der Rufbereitschaft Rufbereitschaft Bezahlung Österreich – Sie sollen das Diensthandy auch in Ihrer Freizeit eingeschaltet lassen – und fragen sich, wie die Bezahlung der Rufbereitschaft aussieht? Ein Sicherheitsmitarbeiter aus Wien musste sogar melden, wenn er joggen ging. An […]
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Nach dem Crash regiert das Familienhaftungsprivileg: OGH klärt Regressgrenzen bei Wegeunfällen mit Schweiz-Bezug Ein Sekundenmoment am Steuer, ein Wegeunfall nahe Wien – und plötzlich entscheidet das Familienhaftungsprivileg darüber, wer zahlt. Wer in Österreich pendelt, reist oder arbeitet, trifft rasch auf grenzüberschreitende Regeln. Genau hier zeigt ein OGH-Fall, wie Regressforderungen versanden […]
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Nach der privaten Messe gestürzt: Wann der Arbeitsunfall Religionslehrer wirklich gedeckt ist Arbeitsunfall Religionslehrer OGH — Ein Sturz im Stiegenhaus nach einer privat zelebrierten Messe – und plötzlich stellt sich die Frage: Zählt das als Arbeitsunfall Religionslehrer oder bleibt nur der unversicherte Bereich der Seelsorge? Ein Priester, zwei Rollen – […]
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Nach Jahren nachgezogen – und kein Geld? Ausgleichszulage in Österreich nur bei rechtmäßigem Aufenthalt Ihre Mutter zieht Jahre nach Ihrem eigenen Umzug zu Ihnen nach Wien, und Sie fragen sich, ob die Ausgleichszulage in Österreich hilft? Der Fall wirkt klar: gemeinsame Familie, kleine Pension, Krankenversicherung bezahlt. Doch ohne rechtmäßigen Aufenthalt […]
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Vier Tage länger frei – und trotzdem Geld: Familienzeitbonus Anspruch bestätigt, OGH schützt Väter in Wien Familienzeitbonus Anspruch OGH Österreich – Sie planen rund um die Geburt 32 Tage frei – und fragen sich, ob Ihr Familienzeitbonus Anspruch weg ist? Ein Vater in Wien stand genau vor dieser Sorge: unbezahlte […]
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Kettenarbeitsverträge in der IT & Telekommunikation: Wann sind sie unzulässig? Kettenarbeitsverträge IT wirken auf den ersten Blick oft wie ein normaler Teil moderner Projektarbeit – für betroffene Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer bedeuten sie aber häufig monatelange Unsicherheit, fehlende Planbarkeit und die ständige Angst vor dem nächsten Vertragsende. Gerade in der IT-Branche, […]
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Jugendjahre zählen – oder nicht? Vordienstzeiten vor dem 18. Lebensjahr bei der ÖBB und was der OGH dazu sagt Vordienstzeiten ÖBB § 53a BundesbahnG. Sie arbeiten seit Jahrzehnten im Bahnsektor und fragen sich, ob Vordienstzeiten vor dem 18. Lebensjahr Ihre Einstufung verbessern können? Die Antwort hängt an Details, die der […]
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Nach dem Wunschkalender kommt die Kontrolle: Überwachungsrecht des Betriebsrats bei Online-Dienstplänen bestätigt Betriebsrat Einsichtsrecht Dienstplan Österreich: Ein Team plant seine Woche im „Freiwunschkalender“, doch im fixierten Dienstplan verschwinden begehrte Tage spurlos – was tun? Genau hier greift das Überwachungsrecht des Betriebsrats, wenn eine gelebte Zusage besteht, Freiwünsche zu berücksichtigen. Die […]
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Nach 36 Jahren weniger Firmenpension? Betriebliche Pension Diskriminierung im Bankensektor – OGH stoppt Geschlechtsstichtage Betriebliche Pension Diskriminierung Österreich — Stellen Sie sich vor: Ihre Firmenpension fällt spürbar niedriger aus als die einer Kollegin gleichen Jahrgangs – nur wegen einer alten Übergangsregel. Genau darum geht es bei der Betriebliche Pension Diskriminierung […]
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Karfreitag Feiertagsentgelt: OGH knüpft Anspruch an vorheriges Freistellungsansuchen Sie arbeiten am Karfreitag, hören aber von Kollegen, dass sie bezahlt frei haben? Genau hier greift das Karfreitag Feiertagsentgelt – aber nur, wenn Sie rechtzeitig vorab arbeitsfrei verlangt haben. Ein Detektiv in Wien forderte 109,09 Euro brutto nach und landete damit bis […]
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Nach der Kündigung die Rechnung für Seminare? Rückersatz von Ausbildungskosten nur mit klarer Aliquotierung Sie kündigen – und kurz darauf fordert der Ex‑Arbeitgeber tausende Euro für zwei Seminare: Rückersatz von Ausbildungskosten steht im Raum. Was viele nicht wissen: Ohne klare, schriftliche Einzelvereinbarung mit zwingender monatlicher Aliquotierung sind solche Forderungen im […]
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