Entlassung wegen verweigerter Corona-Tests OGH
06Sep 2026

Entlassung wegen verweigerter Corona-Tests OGH

Entlassung wegen verweigerter Corona-Tests: Wann Lehrkräfte ihren Job verlieren dürfen Stellen Sie sich vor: Sie unterrichten seit Jahren, sind ungeimpft und weigern sich, den wöchentlichen PCR-Nachweis zu erbringen – darf der Dienstgeber Sie deswegen entlassen? Genau um diese Frage geht es in dieser OGH-Entscheidung. Wie eine Lehrerin ihren Job verlor […]

Weiterlesen →
Entlassung ungerechtfertigt OGH: wann ist Urlaub riskant?
06Sep 2026

Entlassung ungerechtfertigt OGH: wann ist Urlaub riskant?

Eigenmächtiger Urlaubsantritt als Entlassungsgrund? Was der OGH zur einseitigen Streichung von Urlaub klargestellt hat Stellen Sie sich vor: Ihr Urlaub ist längst fix vereinbart, Sie haben alles gebucht – und kurz davor schickt der Arbeitgeber ein knappes Schreiben, ändert Ihre Position und behauptet, damit sei auch die Vereinbarung über Ihren […]

Weiterlesen →
außerordentliche Revision Verfallsklausel: OGH-Urteil
06Sep 2026

außerordentliche Revision Verfallsklausel: OGH-Urteil

Corona-Kurzarbeit, Provisionen und Verfallsklausel: Was das OGH-Urteil zur außerordentlichen Revision für Ihre Ansprüche bedeutet Stellen Sie sich vor: Sie arbeiten in Corona-Kurzarbeit, Ihre Provisionen brechen weg – und eine strenge Verfallsklausel im Vertrag lässt Ihre Ansprüche trotz nachvollziehbarer Berechnung verfallen. Genau um diese Konstellation ging es vor dem Obersten Gerichtshof […]

Weiterlesen →
Kündigung Anfechtung Österreich: OGH & KBGG
06Sep 2026

Kündigung Anfechtung Österreich: OGH & KBGG

Rückforderung von Kinderbetreuungsgeld: Was der OGH Arbeitnehmern und Krankenkassen in Wien und ganz Österreich vorgibt Kündigung Anfechtung Österreich Sie sind in Karenz, beziehen Kinderbetreuungsgeld – und plötzlich fordert die Krankenkasse über 6.000 Euro zurück? Genau um diese Konstellation ging es vor dem Obersten Gerichtshof. Eine Mutter, eine vermeintliche „Scheinkarenz“ und […]

Weiterlesen →
Kündigung Anfechtung Österreich: Ausbildungskosten
06Sep 2026

Kündigung Anfechtung Österreich: Ausbildungskosten

Ausbildungskosten, Darlehen und Jobwechsel: Wann der Schutz des § 2d AVRAG greift – und wann nicht Kündigung Anfechtung Österreich Sie wechseln den Job, Ihr alter Arbeitgeber fordert Ausbildungskosten zurück – und der neue Chef „hilft“ mit einem Darlehen: Greift der Schutz des § 2d AVRAG für Ausbildungskostenersatz dann überhaupt? Wie […]

Weiterlesen →
Entlassung ungerechtfertigt OGH: Kundenbeschimpfungen
06Sep 2026

Entlassung ungerechtfertigt OGH: Kundenbeschimpfungen

Beharrliche Pflichtvernachlässigung und Entlassung: Was der OGH zu Beschimpfungen von Kundenmitarbeitern klarstellt Stellen Sie sich vor: Sie arbeiten seit Jahren beanstandungsfrei, geraten einmal mit Mitarbeitern eines Kunden in Streit – und plötzlich steht eine Entlassung wegen „beharrlicher Pflichtvernachlässigung“ im Raum. Genau zu dieser Konstellation hat der Oberste Gerichtshof Stellung genommen. […]

Weiterlesen →
Kündigung Anfechtung Österreich: Wann unverzüglich?
06Sep 2026

Kündigung Anfechtung Österreich: Wann unverzüglich?

Unverzügliche Kündigung im österreichischen Arbeitsrecht – wann ist der Arbeitgeber noch rechtzeitig? Kündigung Anfechtung Österreich Sie werden suspendiert, Wochen vergehen, und dann kommt doch noch die Kündigung – war diese unverzügliche Kündigung im österreichischen Arbeitsrecht noch rechtzeitig oder hat der Arbeitgeber sein Recht „verschlafen“? Wie ein Parkraumüberwacher in Wien zum […]

Weiterlesen →
Entlassung ungerechtfertigt OGH: Praesenzverweigerung prüfen
05Sep 2026

Entlassung ungerechtfertigt OGH: Praesenzverweigerung prüfen

Entlassung wegen verweigerter Rückkehr in den Präsenzunterricht: Was der OGH Lehrern und Arbeitgebern vorgibt Ein Lehrer verweigert den Präsenzunterricht, zweifelt die COVID-Verordnungen an und beruft sich auf seine Grundrechte – darf die Schule ihn deswegen entlassen? Genau um diese Situation geht es beim Thema Entlassung wegen Verweigerung des Präsenzunterrichts. Wie […]

Weiterlesen →
Entlassung ungerechtfertigt OGH: Kündigung prüfen
05Sep 2026

Entlassung ungerechtfertigt OGH: Kündigung prüfen

Kündigung nach Krankheit und Operation: Wann ist sie zulässig? Stellen Sie sich vor: Nach über 20 Jahren Arbeit in einer Wäscherei, zuletzt auf einem leichten Arbeitsplatz, erhalten Sie nach einer Operation plötzlich eine krankheitsbedingte Kündigung – obwohl Sie kurz darauf wieder vollständig arbeitsfähig sind. Genau hier entscheidet das Fokus-Keyword: Entlassung […]

Weiterlesen →
Zusatzpension Haushaltszulage OGH: Wann Zulagen zählen
05Sep 2026

Zusatzpension Haushaltszulage OGH: Wann Zulagen zählen

Zusatzpension und Zulagen – wann zählen Haushalts- und Funktionszulagen wirklich mit? Wer Jahrzehnte lang Dienst getan, Zulagen für Haushalt oder Funktion erhalten und auf eine höhere Zusatzpension gehofft hat, steht oft vor der Frage: Wird meine Zusatzpension und Zulagen-Berechnung diese Zuschläge überhaupt berücksichtigen? Zusatzpension Haushaltszulage OGH Der Oberste Gerichtshof (OGH) […]

Weiterlesen →
Kündigung Anfechtung Österreich: Kettenbefristung im Theater
05Sep 2026

Kündigung Anfechtung Österreich: Kettenbefristung im Theater

Kettenbefristung im Theater: Was der OGH Balletttänzern und Bühnenarbeitern wirklich zugesteht Stellen Sie sich vor: Seit 15 Jahren stehen Sie als Solist auf der Bühne, jedes Jahr ein neuer Vertrag – und dann kommt plötzlich die Nichtverlängerung. Steht Ihnen trotzdem ein unbefristetes Dienstverhältnis zu? Vom gefeierten Solisten zur Nichtverlängerung: Die […]

Weiterlesen →
Dienstzeugnis Anspruch Österreich: Vordienstzeiten klären
05Sep 2026

Dienstzeugnis Anspruch Österreich: Vordienstzeiten klären

Vordienstzeiten und Lehramtsstudium: Wann Ihre Vorpraxis Ihre Gehaltseinstufung rettet Dienstzeugnis Anspruch Österreich Sie arbeiten seit Jahren im Bildungsbereich, doch Ihre Vordienstzeiten scheinen bei der Einstufung „verschwunden“ zu sein? Genau um diese Frage rund um Vordienstzeiten im österreichischen Arbeitsrecht geht es in diesem Beitrag. Wie eine Lehrerin ihre Vordienstzeiten vor dem […]

Weiterlesen →

Kontakt

Ihr Anliegen in guten Händen

Schildern Sie uns Ihren Fall. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen und sagen Ihnen, wie wir weiter vorgehen.

Telefon: +43 1 5130700
E-Mail: office@anwaltskanzlei-pichler.at