Aktuelles
Entlassung ungerechtfertigt OGH: Datenmissbrauch im Dienst
Fristlose Entlassung wegen Datenmissbrauch: OGH stärkt Konsequenzen im öffentlichen Dienst Entlassung ungerechtfertigt OGHWer im öffentlichen Dienst arbeitet und vertrauliche Daten abruft, riskiert bei Missbrauch eine fristlose Entlassung wegen Datenmissbrauch – selbst wenn es „nur“ um Hilfe für Angehörige geht. Wie eine „Gefälligkeit für die Familie“ zur Entlassung führte Die Arbeitnehmerin […]
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Entlassung ungerechtfertigt OGH: Wann Krankmeldung gilt
Entlassung wegen „falscher“ Krankmeldung? Was der OGH zum Zugang der Krankmeldung sagt Entlassung ungerechtfertigt OGH Sie sind krank, legen Ihre Arbeitsunfähigkeitsbestätigung an der Rezeption ab – und stehen plötzlich vor einer Entlassung, weil angeblich keine Meldung eingelangt ist: Genau zu dieser Situation hat der Oberste Gerichtshof (OGH) klargestellt, wann eine […]
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Kündigung Anfechtung Österreich: OGH-Urteil 9ObA91/23g
Standort geschlossen, Job weg? Kündigungsanfechtung nach Versetzungsangebot – was der OGH Arbeitnehmern und Arbeitgebern vorgibt Kündigung Anfechtung Österreich Stellen Sie sich vor: Ihr Standort in Graz wird geschlossen, der Arbeitgeber bietet Ihnen einen Arbeitsplatz in Wien an – Sie lehnen ab, und plötzlich steht eine Kündigung im Raum. Genau in […]
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Entlassung ungerechtfertigt OGH: Wann Entlassungsrecht verfällt
Verspätete Entlassung im öffentlichen Dienst – wann das Entlassungsrecht verfällt Stellen Sie sich vor: Am Freitag wird Ihnen ein schwerer Vorwurf gemacht, doch die eigentliche Entlassung kommt erst zwei bis drei Wochen später – und genau diese Verzögerung kann nach österreichischem Arbeitsrecht das gesamte Entlassungsverfahren zu Fall bringen. Vom gemeldeten […]
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Kündigung Anfechtung Österreich: Entlassung bei Werksverkehr
Entlassung wegen Verkehrsverstößen am Betriebsareal: Wann Uneinsichtigkeit den Job kostet Kündigung Anfechtung Österreich Sie fahren täglich über ein Werksgelände in Wien zur Arbeit – und plötzlich steht der Vorwurf im Raum, Ihre Fahrweise gefährde Kollegen: Droht jetzt sofortige Entlassung wegen Verkehrsverstößen am Betriebsareal? Vom „dann müsst's mich halt anzeigen“ zur […]
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Entlassung ungerechtfertigt OGH: Zugang im Krankenstand
Entlassung im Krankenstand: Wann ist sie wirksam und was zählt beim Zugang wirklich? Sie stehen im Krankenstand auf dem Betriebsgelände, und der Vorgesetzte sagt mündlich: „Sie sind entlassen“ – genau diese Situation stand im Mittelpunkt eines aktuellen Falls zur Entlassung im Krankenstand. Entlassung ungerechtfertigt OGH Das Urteil des Obersten Gerichtshofs […]
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Entlassung ungerechtfertigt OGH: Lehrer-Urteil erklärt
Außerdienstliche Äußerungen von Lehrern: Wann droht Entlassung – und wann schützt der OGH? Entlassung ungerechtfertigt OGH Wenn ein privater Social‑Media‑Post plötzlich zur Kündigung führt, stellt sich sofort die Frage, ob eine Entlassung wegen außerdienstlicher Äußerungen überhaupt zulässig ist – gerade für Lehrer und andere öffentlich Bedienstete in Wien und ganz […]
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Kündigung Anfechtung Österreich: Gefälschte Unterschrift
Entlassung wegen gefälschter Unterschrift: Was der OGH Arbeitnehmern und Banken in Österreich zumutet Kündigung Anfechtung Österreich Wer in einer Bank oder Finanzabteilung arbeitet, riskiert bei einer einzigen schweren Pflichtverletzung eine sofortige Entlassung – das zeigt eine aktuelle Entscheidung zur Entlassung wegen gefälschter Unterschrift deutlich. Wie ein langjähriger Bankmitarbeiter seinen Job […]
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Entlassung ungerechtfertigt OGH: Home-Office Frist
Entlassung im Home-Office: Wann ist eine Entlassung wirklich „unverzüglich“? Entlassung ungerechtfertigt OGH Stellen Sie sich vor: Sie arbeiten seit Monaten im Home-Office, werden plötzlich entlassen – und fragen sich, ob die Entlassung trotz pandemiebedingter Verzögerungen noch rechtzeitig und wirksam war. Genau um diese Frage kreist das Thema Entlassung im Home-Office. […]
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Entlassung ungerechtfertigt OGH: Auflösung unter Druck?
Einvernehmliche Auflösung unter Entlassungsdruck: Was der OGH Arbeitnehmern und Arbeitgebern klar vorgibt Entlassung ungerechtfertigt OGH Stellen Sie sich vor, Ihr Arbeitgeber legt Ihnen nach Vorwürfen plötzlich eine Vereinbarung zur „einvernehmlichen Auflösung“ vor – mit dem Hinweis: „Sonst droht die Entlassung.“ Genau diese Situation behandelt das aktuelle OGH‑Urteil zur einvernehmlichen Auflösung […]
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Betriebsrat Kündigungsschutz: Frist unverzüglich
Frist versäumt, Kündigung gescheitert: Was das OGH-Urteil zur „unverzüglichen“ Klage bei geschützten Betriebsratsmitgliedern bedeutet Stellen Sie sich vor: Ihr Arbeitgeber wirft Ihnen als Betriebsratsvorsitzendem massiven Missbrauch von Arbeitszeit für Betriebsratstätigkeit vor – und trotzdem scheitert seine Kündigungsklage, weil er 10 Tage zuwartet; genau diese Konstellation beleuchtet das aktuelle OGH-Urteil zur […]
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Entlassung ungerechtfertigt OGH: Wann zulässig?
Entlassung wegen Ehrverletzung nach einer Zeugenaussage: Wann darf der Arbeitgeber in Österreich wirklich feuern? Entlassung ungerechtfertigt OGH Vom Mobbing-Vorwurf zur Entlassung: wie ein Satz zum Kündigungsgrund werden sollte Der Arbeitnehmer arbeitete seit Jahren im Unternehmen und fühlte sich vom Geschäftsführer massiv unter Druck gesetzt. Er leitete ein Verfahren wegen Mobbing […]
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